No enseñamos soft skills como si fueran recetas. Creamos contextos donde las personas pueden ensayar nuevas formas de actuar, vincularse y crecer, con herramientas que conectan lo humano con lo organizacional.
En Eseyka no formamos para acumular conocimiento, desarrollamos para saber y saber hacer.
Acompañamos personas más conscientes, colaborativas y protagonistas del futuro que sus organizaciones necesitan construir.
Ofrecemos talleres individuales y programas brindados por especialistas, integrados a una serie de experiencias vivenciales, con el objetivo de fomentar la observación, comprensión, innovación y transferencia de aprendizaje dentro del equipo en su día a día.
